カテゴリー: PayBookのニュース

令和８年分の源泉所得税の計算が変わります。ペイブックでは、令和８年１月１日以降に支払われる給与から自動的に変更されます。 扶養人数 ペイブックの「扶養人数」の項目には、「源泉控除対象配偶者」と「控除対...

令和７年度の健康保険料、介護保険料、雇用保険料の料率が改定されます。 健康保険料・介護保険料の料率（協会けんぽのページ） 雇用保険料の料率（厚生労働省のページ） ペイブックでは、下記の給与から自動的...

１．時給／日給入力における時刻の入力 これまで、時給の入力時、時間の入力は下記のように行っていました。 「４６時間３０分」は「46.5」 「４６時間４５分」は「46.75」 新しい入力形式では下記の...

今後の機能アップデートのために過去分の給与の編集機能を停止しました。 前年１月１日より前に支給日が設定されている給与の編集はできません。

今までは毎月の支給日に給与明細の暗号付PDFが添付されたメールが送られていました。 これからは暗号付きPDFが廃止され、従業員が各自ログインをして閲覧する方法に変更されます。 （ログイン後にご自身で給...

社員一覧でLINEログイン済みの社員にLINEアイコンが表示されるようになりました。

業務委託契約を締結する際、企業としてはさまざまな税務処理が求められます。その中でも「源泉徴収」は、非常に重要な役割を果たす手続きの一つです。源泉徴収を適切に行わないと、企業側に思わぬ税務リスクが発生す...

介護現場で働く人々の処遇を改善するために設けられた「介護処遇改善手当」。この手当は、介護職員の賃金を引き上げることを目的としており、その仕組みや支給方法について理解することが重要です。本記事では、介護...

NPO法人（非営利組織）は、利益を追求しない形で社会的な課題解決や公共の利益のために活動する団体です。しかし、非営利組織であっても、職員に給料が支払われることがあります。この給料の原資や報酬の決定方法...

給与明細の電子化とは、国税庁で定めた電子化方法で給与明細を発行することです。印刷や郵送の手間がなく、コストも削減できることから導入する企業の数は増加中です。さらに、近年リモートワークを推進する企業が増...

給与計算ソフトとは、社員の給与や賞与を計算したり、給与処理に携わる多くの業務を効率化できるソフトです。手作業だとどうしても起こってしまう計算ミスを防ぎ、人件費の削減と業務効率化を図ることができるため、...

カラオケや居酒屋などのサービス業は、夜間の営業時間が多く、パートやアルバイトも多いことから給与の計算方法が複雑になりがちです。夜間の労働は、労働基準法で深夜手当（深夜割増賃金）を支払うよう、使用者に義...

賃金台帳とは、従業員へ支払う給与を計算するために必要な項目や賃金の額などを記録する帳簿のことです。労働基準法により、事業主に対して作成・保存が義務付けられています。この記事では、賃金台帳の書き方や効...

毎年、夏と冬になると気になるのがボーナスの金額。会社員にとっては楽しみの一つですが、会社によってはボーナスの支給がなかったり、金額が極端に少ないところも多くあります。飲食業界でよく耳にするのが、「賞...

美容師の給料は、固定給の他に技術手当や役職手当、指名による歩合給など多くの要素があります。勤続年数で昇給するケースは少なく、給与計算方法も複雑になりがち。そんな美容師の給料の仕組みと正しい給与計算方...

福利厚生が充実していると、従業員の満足度が向上するだけでなく、対外的な企業のアピールにもつながり、優秀な人材の確保や企業のイメージアップにつながります。 生産性人口の減少により、多くの企業で人材不足...

令和6年度税制改正大綱により、令和6年分の所得税・住民税の定額減税が実施されることが決定されました。1人あたり4万円減税というニュースを目にした方も多いのではないでしょうか。本記事では制度の概要や給与...

３月１５日頃より、「PDFが正常に表示されない」というお問い合わせを多数いただいております。大変ご迷惑をおかけし誠に申し訳ございません。 ご利用できないツール： アドビ社製品、PDF-Xchange...

令和６年度の健康保険料、介護保険料の料率が改定されます。 健康保険料・介護保険料の料率（協会けんぽのページ ） 雇用保険料の料率に変更はありません。（ 厚生労働省のページ ） ペイブックでは、下記の...

いつもペイブックをご利用いただきありがとうございます。 １０月１日より始まるインボイス制度に併せ、価格を改定いたします。 改定価格 スタンダード（月払）　旧 1,000円（税込）　→　新 1,100円...

お使いのPayBookアカウントとGoogleアカウントの連携ができるようになりました。 Googleアカウントと連携をすると、ログイン時にパスワードの入力なしに安全にログインすることができます。 P...

令和５年度の健康保険料、介護保険料、雇用保険料の料率が改定されます。 健康保険料・介護保険料の料率（協会けんぽのページ ） 雇用保険料の料率（ 厚生労働省のページ ） ペイブック...

YouTubeにペイブック・チャンネルを解説して、使い方動画を公開しました。 チャンネルURL: https://www.youtube.com/@paybook-jp ペイブック・チャンネルを見...

スタンダードプランをご利用の方のクレジットカードお支払いについて、領収書のダウンロードがPayBook内でできるようになりました。これまで領収書の発行はお問い合わせいただいていましたが、利用者様ご自身...

ペイブックのSNSアカウントを開設しました 下記のようなご連絡をしていきますので、フォローや登録をお願いします。 ペイブックの新しい機能のお知らせ 給与計算、管理のノウハウ 障害などのご連絡
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これまで、従業員の皆様に給与明細を送信すると、給与明細の暗号付PDFが添付されたメールが送られていました。 これからは暗号付きPDFが廃止され、従業員が各自ログインをして閲覧する方法に変更されます。（...

PayBookに登録した会社情報や従業員情報の更新の履歴が表示されるようになりました。 複数管理者で情報管理していたり、従業員が自身の情報を変更したりした履歴を管理者が確認できます。 この機能はトライ...

令和４年度の健康保険料、介護保険料の料率を改定しました。雇用保険料は変更ありません。 この変更は、４月１日以降に支給される給与、及び３月１日以降に支給される賞与から自動的に適用されます。 （協会けんぽ...

PayBookの使い方や特徴を説明した動画をYouTubeで公開しました。 クラウドだからいつでもどこでも利用できる 専門知識がなくても給与を自動計算 固定給、時間給のどちらの従業員にも対応可能...

70歳未満の従業員の厚生年金の標準報酬月額の上限が65万円に改定されたことにともない、PayBookでも同様の 変更をおこないました。 詳しくは年金機構のページをご参照ください： https://ww...

令和２年４月１日以降に支給される給与の計算式で、健康保険料、介護保険料の料率を改定しました。雇用保険料は変更ありません。 詳しくは全国健康保険協会のページをご覧ください： https://www.k...

令和２年以降に支給の給与に対して所得税の基礎控除に関する精度変更がありましたので、システムのアップデートを行いました。

平成29（2017）年4月から社会保険の料率が改定になる予定です（3/1現在国会審議中）。 そのうち従業員の給与に影響を与える部分（従業員負担分）をまとめました。 （ペイブックでは自動的に料率変更され...

昨年4月の給料から1年間の給与が登録されている場合、年度更新申告書にそのまま記載できるツールをリリースしました。（スタンダードプラン・プロプランのみ対象） 労働保険年度更新申告書の記載方法 労働局から...

要望の多かった労働保険年度更新申告書は、6月中旬までにリリースする予定です。 「算定基礎賃金集計表」「年度更新申告書」記載に便利な画面を用意いたしますので、少々お待ちください。（スタンダードプラン・プ...

昨年は法律の成立が遅れたため５月の給与から健康保険料率が変わりましたが、今年は例年どおり４月支給分の給与から新しい料率が適用されます。 ペイブックでは4月の給与を作成すると自動的に新しい料率が適用され...

２月２９日と３月１日、一部の会社に給与明細が送られなかった事象が発生しました。 現在は回復しておりますので、送信されなかった会社様はお手数ですが再度送信の手続をとっていただきますようお願い申し上げます...

PayBookでは、給与管理者、会計担当者様向けに会社の給与計算業務を効率化する「スタンダードプラン」と、税理士、社会保険労務士様のような複数の会社の給与計算業務を行う方向けの「プロプラン」と２種類の...

給与計算業務には労働基準監督署のチェック対象となる「法定三帳簿」があります。 労働者名簿 賃金台帳 出勤簿 この三帳簿はそれぞれに記載内容、保存期間が決まっています。 とはいえ、小規模事業者や...

2015年度の健康保険料率の適用支給月は５月 協会けんぽは「全国健康保険協会」の別称で、健康保険組合に加入していない企業の従業員の健康保険を取り扱っています。 事業所の所在する都道府県によって異なる、...

PayBookにはフリープラン、スタンダードプラン、プロプランの３つのプランがあります。 スタンダードプラン、プロプランのお客様は１ヶ月、または１年毎のご契約で利用いただいていますが、給与ソフトの性質...

介護保険は４０歳以上になると、２号被保険者となり、保険料の支払いが義務付けられます。 経営者の皆さん、従業員全員の誕生日、年齢、覚えていらっしゃいますか？ なかなか覚えていないですよね。 PayBoo...

各従業員の１年間の給与をまとめた、個人別一覧表の表示を修正しました。 これまでは賞与の回数が多い場合など、はみ出して表示されることがありましたが、横スクロールで表示するようにしました。 また、印刷用の...

日頃よりPayBookをご利用いただき誠にありがとうございます。 2月11日午前11時より2月12日午前2時まで、PayBookのサービスをご提供しているサーバーに不具合が発生し、サービスをご利用いた...

2月11日11時30分より、サーバー障害により、PayBookのサービスが停止しております。 復旧のご連絡は本ページにて更新させていただきます。 皆様にはご迷惑をお掛けしておりますことをお詫びいたしま...

クラウドシステムを開発する合同会社Pay-book.jp（本社：愛知県名古屋市千種区、代表社員：本間拓巳）は、無料で使える給与計算システム「PayBook（ペイブック）」に、税理士、給与担当者など向け...

厚生年金保険料の料率はPayBookでは、10月支給分の給与から新しい料率に変更されます。 厚生年金保険料の料率は9月分から変更になりますが、9月分とは「9月末日に在籍している被保険者の保険料」をあ...

「給与計算を３分で終わらせる」PayBookではお客様が従業員や給与の登録を「簡単に」「早く」することができるように様々な工夫をしています。 それでも、アカウントの新規登録をしたい際に、８人の従業員を...

ユーザーのみなさんからご要望の多かった、給与明細のメール送信機能を拡充し、従業員全員に一括して予約送信することができるようになりました。 給与明細を従業員に渡す方法は、メール、手渡しなどありますが、手...

本サービスは2014年のサービスです。2015年以降、本サービスは行っておりません。 労働保険料の申告が始まりました。6月1日から7月10日までに申告が必要な労働保険料は、年に1回、社員の前年度の給与...

PayBookではユーザーの皆さんの毎月の給与処理業務が滞りなくしていただけるように、いくつかの通知メールをお送りしています。 締め日の後、給与支払日の前後などです。 これらのメール、これまではこんな...

小さなアップデートです。 支給項目、控除項目はどのように決めていますか？ 会社によっていろいろな項目がありますよね。 とはいえ、意外と各社共通の項目も多いものです。 PayBookでは会社の支給項目、...

基本給の日給、時給入力機能に続き基本給以外の支給項目も時給、日給の登録ができるようになりました。 基本給同様にアルバイトやパートスタッフの日計算、時間計算の支給項目の入力が楽になります。 例えば、 残...

お客様のご要望にお応えして、他のシステムで入力した給与をそのまま反映するための、マニュアルモードを追加しました。 既存のソフトなどを使い、給与計算をしていた場合、PayBookの自動給与計算機能の結果...

飲食店のようにパート、アルバイトの多い業種のお客様からのご要望を元に、時給、日給の入力モードを導入しました。 「時給/日給モード」を使って給与の入力をすると、固定給の社員、変動給の社員、どちらの入力も...

クラウドシステムを開発する合同会社Pay-book.jp(本社：愛知県名古屋市千種区、代表社員：本間拓巳)は、無料で使える給与計算システム「PayBook（ペイブック）」に加え、有料版をリリースいた...

PayBook(ペイブック)、無料版リリースの記事を各種ネットサイト様でご紹介いただきました！ インターネットコム様 デジタルガジェット通信様 SMART IT MAGAZINE様 Ma...

無料で使えるクラウド型の給与計算システム「PayBook（ペイブック）」をリリース（合同会社Pay-book.jp） クラウドシステムを開発する合同会社Pay-book.jp(本社：愛知県名古屋...